Für die Stadt- und Bürgerwehrmusik suchen wir zum 01.06.2025 eine/-n

Musikalische Leitung / Stadtmusikdirektor (m/w/d)

Amt für Kultur, Abteilung Theater und Konzerte, Stadtbezirk Villingen, unbefristet, Teilzeit 19,5 Std./Wo., EG 12 TVöD

Ihre Aufgaben

• musikalische Leitung des Großen Blasorchesters inkl. Ensembles sowie Durchführung und Mitorganisation der Konzerte
• Leitung der Bläserschule. Dies umfasst die Leitung des Vororchesters, die Vorbereitung auf die Jungmusiker-Leistungsabzeichen (JMLA), die Planung und Betreuung der Bläserklassen sowie die Organisation des Instrumentalunterrichts in Abstimmung mit der Musikakademie VS
• regelmäßige Orchesterproben Freitagabends, die Durchführung von Registerproben sowie die intensive Vorbereitung von Konzerten und Wertungsspielen in Zusatzproben und Probenwochenenden
• Auftritte in der historischen Bürgerwehruniform, insbesondere zur Fasnacht sowie gemeinsame Auftritte mit der Historischen Bürgerwehr (z.B. Aufführung des großen Zapfenstreiches)

Unser Angebot

• ein leistungsstarker, ausgewogen besetzter Klangkörper
• eine breit aufgestellte Organisationsstruktur mit verschiedensten Besetzungen und einem eingespielten und motivierten Vorstandsteam
• die konkrete Perspektive, in den kommenden Jahren auch die Bereiche Instrumentalunterricht und ggf. das Jugendblasorchester zu übernehmen
• eine zukunftssichere Beschäftigung
• im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung
• Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung
• 25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'
• betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit
• attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance'
• Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten

Ihr Profil

• abgeschlossenes Studium der Blasorchesterleitung oder vergleichbare Hochschulausbildung mit der Lehrbefähigung in einem Blasinstrument (idealerweise Holz- oder Blechblasinstrument)
• mehrjährige Erfahrung in der Leitung eines Blasorchesters (mindestens auf Oberstufe)
• Erfahrungen im Militärmusikdienst sind von Vorteil
• hohe Motivations- und Begeisterungsfähigkeit
• ausgeprägte kommunikative und organisatorische Fähigkeiten
• professionelle und motivierte Arbeitsweise mit dem Willen, das ehrenamtliche Orchester mit passender Literatur und Vielfalt musikalisch weiterzuentwickeln
• Teamfähigkeit und die Bereitschaft zur engen Zusammenarbeit mit dem Orchesterrat, der Bläserschule, der Musikakademie sowie der Stadtverwaltung