Im Bereich Accreditation & Corporate Excellence (Stabstelle des Präsidenten) sichern wir die Qualität und Weiterentwicklung zentraler Governance- und Compliance-Themen der Frankfurt School – mit engem Bezug zu akademischen Prozessen und Gremienarbeit. Dabei verbinden wir rechtliche Expertise mit einem klaren Serviceverständnis gegenüber Studierenden, Lehrenden und Hochschulleitung.

Zur Weiterentwicklung des Bereichs "Recht" suchen wir Sie als juristische Verstärkung mit Schwerpunkt Hochschul- und Prüfungsrecht.

Ihre Aufgaben

• Eigenständige Bearbeitung komplexer Fragen im Hochschul- und Prüfungsrecht in enger Abstimmung mit der Leitung Hochschulrecht
• Rechtliche Beratung und Begleitung des Prüfungsamtes, der Prüfungsausschüsse, der Hochschulleitung sowie der Lehrenden in prüfungs- und hochschulrechtlichen Fragen
• Juristische Qualitätssicherung der Prüfungsprozesse (inkl. Rücktrittsverfahren, Nachteilsausgleich, Wiederholungen) in Zusammenarbeit mit dem Prüfungsamt
• Rechtliche Prüfung, Auslegung und Weiterentwicklung von Prüfungs- und Studienordnungen sowie weiterer hochschulrechtlicher Regelwerke
• Rechtssichere Bearbeitung von Einwandverfahren sowie Begleitung von Prüfungsstreitigkeiten
• Erstellung von Stellungnahmen, Gutachten und Entscheidungsvorlagen für hochschulinterne Gremien
• Monitoring aktueller Rechtsprechung/Gesetzesänderungen und Transfer in Prozesse & Regelwerke; Zusammenarbeit mit externen Kanzleien

Ihr Profil

• Zwei erfolgreich abgeschlossene juristische Staatsexamina
• Fundierte Kenntnisse im Hochschul- und Prüfungsrecht, idealerweise Kenntnisse des Hessischen Hochschulgesetzes
• Berufserfahrung in einem Prüfungsamt oder in einem Justiziariat einer Hochschule wünschenswert
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Hohe Kompetenz in der juristischen Bewertung von Prüfungsentscheidungen sowie in der Erstellung von belastbaren Ordnungen und Stellungnahmen
• Ausgeprägte Fähigkeit, komplexe rechtliche Sachverhalte strukturiert und adressatengerecht aufzubereiten
• Strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise sowie hohe Abstimmungsfähigkeit
• Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber unterschiedlichen Stakeholdern
• Erfahrung im Wissensmanagement, idealerweise mit digitalen Lösungen (z. B. DMS, KI-Tools) ist von Vorteil

Wir bieten

• Sehr gute Verkehrsanbindung:

  Optimal erreichbar durch zentrale Lage und hervorragende Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr

• Bezuschusste Mensa:

  Gesunde und abwechslungsreiche Verpflegung zu attraktiven Preisen in unserer Mensa

• Betriebliche Altersversorgung:

  Wir denken an morgen: mit einer starken Zusatzversorgung für Ihre Zukunft

• Vergünstigtes Deutschlandticket:

  Nachhaltig und kostengünstig unterwegs mit dem subventionierten Deutschlandticket

• Corporate-Benefits-Programm:

  Exklusive Rabatte für Mitarbeitende bei zahlreichen Partnerunternehmen: von Technik bis Freizeit

• Gesundheitsmaßnahmen:

  Umfassende Gesundheitsangebote für Ihr Wohlbefinden: von Fitnesskursen bis Gesundheitschecks

• Sport- und Fitnessangebote:

  Vielfältige Sportmöglichkeiten: für einen aktiven Ausgleich zum Arbeitsalltag

• Gleitzeit mit Freizeitausgleich:

  Struktur trifft Flexibilität: Innerhalb unserer Kernarbeitszeiten profitieren Sie von einem Gleitzeitmodell mit der Möglichkeit, Überstunden durch Freizeit auszugleichen

• Mitarbeiterevents & Teamkultur:

  Ob Sommerfest, Weihnachtsfeier oder inspirierende Skill-Sharing-Sessions: wir feiern Erfolge gemeinsam

• 30 Tage Urlaub & zusätzliche freie Tage für besondere Anlässe:

  Ob Jahresausklang, Hochzeit, Umzug oder Ihr Geburtstag: Wir schenken Ihnen Zeit, inklusive freier Tage an Heiligabend und Silvester sowie jeweils einen halben Tag an Ihrem Geburtstag und Faschingsdienstag

• Mobiles Arbeiten im 3-2-Modell:

  Flexibles Arbeiten: Drei Tage im Büro, zwei Tage remote – für eine ausgewogene Work-Life-Balance

• Smarte KI-Lösungen im Büroalltag:

  Unsere modernen KI-Lösungen unterstützen Sie im Arbeitsalltag: für schnellere Abläufe und mehr Freiraum für das Wesentliche

• Möglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung:

  Bildung ist unsere Expertise: Individuelle Karriereförderung durch maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote und Entwicklungsprogramme

Bereit für den nächsten Karriereschritt?

Bewerben Sie sich jetzt online und werden Sie Teil unseres engagierten Teams. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Bei Fragen zur Position oder zum Bewerbungsprozess stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Melanie Benazić
Personalreferentin/ HR Manager
Tel: +49 69 154008 - 558