Referenznummer: 17050 - Einsatzort: Stuttgart - Unternehmen: LBBW - Funktionsbereich: Unternehmenskunden Key Accounts Baden-Württemberg II - Vollzeit / Teilzeit: 100

Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives Unternehmen im Finanzsektor. Neben traditionellen Bankdienstleistungen beschäftigen wir uns mit den Bereichen Digitalisierung, Nachhaltigkeit und internationale Märkte. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffen

Wir setzen unsere Expertise für die Betreuung und Weiterentwicklung der Produkte für den Bereich GTP und die Auslandsstandorte der LBBW ein.
Hierbei kümmern wir uns um die Themen Dokumentenakkreditiv, Dokumenteninkasso, In- und Auslandsavale, Außenhandelsfinanzierungen, Export Management, Bankenfinanzierungen, Exportfinanzierungen & Finanzierungen im Ausland.

• Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams im Produktmanagement
• Steuerung und Weiterentwicklung der Produktpalette in den Bereichen Akkreditive, Garantien, Inkassi, Exportfinanzierungen (Hermesdeckungen, CIRR, ECAFinanzierungen) sowie strukturierte Handelsfinanzierungen
• Verantwortung für die marktorientierte Weiterentwicklung der Leistungen unter Berücksichtigung regulatorischer Anforderungen und Kundenbedürfnisse
• Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen (Vertrieb, Risiko, Recht, Operations, Innovation & Transaction Management) sowie externen Partnern
• Unterstützung und Begleitung des Vertriebs bei anspruchsvollen Kundenanfragen und Strukturierungen
• Förderung von Digitalisierung und Effizienzsteigerung in den relevanten Geschäftsprozessen
• Mitarbeit und Leitung von strategischen Projekten im Umfeld Trade Finance

• Abgeschlossenes wirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit Weiterbildung
• Führungserfahrung sowie Fähigkeit, Mitarbeitende zu fördern und für Ziele und Veränderungen zu motivieren
• Umfassende Erfahrungen und nachweisbare Erfolge im Auslandsgeschäft sowie fundierte Projekterfahrung
• Ganzheitliche Sichtweise und strukturierte Herangehensweise in der Problemlösung
• Souveränes Auftreten mit Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen sowie sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch
• Hohe Innovationsfähigkeit und Begeisterung für digitale Prozesse und Veränderung

• Modernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung
• Aktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten)
• Attraktive betriebliche Altersversorgung
• Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)
• Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, Smartphone
• Tolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan)
• Mehrere Kindertagesstätten