Unterstützung im operativen Tagesgeschäft der People & HR-Funktion
Mitarbeit bei der Pflege und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse und Tools, insbesondere in Personio
Vorbereitung und Nachbereitung von Onboarding- und Offboarding-Prozessen
Erstellung und Pflege von HR-Dokumenten, Vorlagen und internen Kommunikationen
Übernahme eigener Teilprojekte im Bereich People & Talent Acquisition
Dein Profil
Du studierst BWL, Psychologie, Wirtschaftsingenieurwesen oder ein vergleichbares Fach
Erste Erfahrung im HR-Bereich von Vorteil
Strukturierte, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Sicherer Umgang mit modernen Tools (z. B. Notion, Google Workspace)
Kommunikationsstärke
Lust, in einem schnell wachsenden Unternehmen echte Verantwortung zu übernehmen
Deutsch fließend
Warum wir?
Werde Teil einer einzigartigen Wachstumsreise. Du arbeitest mit einem Team, das sich gegenseitig auf das nächste Level zieht.
AI-first Construction Company. Wir denken Bau neu – tech-enabled, datengetrieben, skalierbar. Gestalte mit, wie eine ganze Branche die nächsten Jahrzehnte arbeitet.
Volles Vertrauen, volle Verantwortung. Du gestaltest deine Arbeit – wir geben dir den Raum dafür.
EGYM Wellpass – und alles, was du sonst zum guten Arbeiten brauchst.
Über uns
TAWO baut die Infrastruktur der Zukunft.
Wir sind Europas AI-first Neo Construction Company — tech-enabled, designed for scale und mit einer Kultur für „those who do."
Unsere Mission: Das industrielle Rückgrat Europas braucht ein Upgrade. Von Rechenzentren über Industrieanlagen bis hin zu Logistikzentren — wir bauen die technische Gebäudeausrüstung, die Fortschritt möglich macht.
Unser Team aus Technikern, Ingenieuren und Tech-Talenten arbeitet als Umsetzungspartner für Europas führende Rechenzentrumsbauer, große Handelsunternehmen und zentrale Energieversorger.
Unterstützt werden wir von einem starken Investorennetzwerk bestehend aus Centrotec, Leadership Datacenter, OBI und vielen der namhaftesten Unternehmer und Business Angels aus Baugewerbe und Tech.
Bist du bereit, die Industrie von morgen mitzugestalten?
Let’s build.
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Melde dich bei unserem Talent-Team unter karriere@tawo.de – wir antworten innerhalb von zwei Werktagen. Bewerbungen bitte direkt über das Bewerbungsformular einreichen, nicht per E-Mail.