Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung
Erstellung und Optimierung zielgruppengerechter Stellenanzeige
Active Sourcing über verschiedene Recruiting-Kanäle und Netzwerke sowie enge Zusammenarbeit mit Hochschulen und Universitäten deutschlandweit.
Bewerbermanagement sowie professionelle Kommunikation mit Kandidaten und Fachbereichen
Überwachung der Planung von Vorstellungsgesprächen
Zusammenarbeit mit Führungskräften sowie Einrichtungsleitern bei der Besetzung offener Positionen
Steuerung und Pflege des Bewerbermanagementsystems Personio
Analyse und Optimierung bestehender Recruiting-Prozesse sowie Recruiting-Kennzahlen
Aufbau und Pflege von Talentpools
Teilnahme an Karrieremessen, Recruiting-Events und Employer-Branding-Maßnahmen
Unterstützung bei der Weiterentwicklung unserer Arbeitgebermarke
Deine Qualifikation
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personalwesen oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung; alternativ eine vergleichbare Qualifikation oder einschlägige Weiterbildung.
Berufserfahrung im Recruiting oder Talent Acquisition
gute Kenntnisse im Bewerbermanagementsystem Personio sind zwingend erforderlich
Erfahrung im Active Sourcing sowie im Umgang mit modernen Recruiting-Kanälen
Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
Kommunikationsstärke, Organisationstalent und ein sicheres Auftreten
Hohe Serviceorientierung sowie Freude am Umgang mit Menschen
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse
Unsere Benefits
Sicheres Arbeitsverhältnis – Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einer offenen, kollegialen und motivierenden Teamkultur
Gemeinsame Erlebnisse – Regelmäßige Firmenevents zur Stärkung des Teamgeists
Flexibles Arbeiten – Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für eine bessere Work-Life-Balance
Individuelle Weiterentwicklung – Unterstützung und Förderung Deiner fachlichen sowie persönlichen Weiterbildungen
Versicherungen und Vorsorge - Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, eine betriebliche Unfallversicherung sowie eine betriebliche Krankenzusatzversicherung.
Attraktive Vergünstigungen – Exklusive Mitarbeiterangebote über corporate benefits, dem europäischen Marktführer für Mitarbeiterrabatte
Gesundheitsförderung – Urban Sports Club Firmenmitgliedschaft für Deine sportliche Aktivität sowie Jobrad
Mobilität – Übernahme des Deutschlandtickets für eine bequeme und umweltfreundliche Mobilität
Über uns
Die AcadeMedia Education GmbH gehört zur skandinavischen Bildungsgruppe AcadeMedia AB. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht neue und innovative Unterrichtskonzepte zu entwickeln. Unsere Schülerinnen und Schüler an den allgemeinbildenden und berufsbildenden Schulen profitieren von unserem internationalen Bildungsnetzwerk.
Wir als AcadeMedia Education möchten jungen Menschen den Start in das Leben erleichtern und sie für ihre beruflichen Ziele qualifizieren.
___________ Change through Education ___________
Bitte beachten Sie, dass die AcadeMedia Education GmbH und deren Brands keinerlei Kosten übernehmen, die im Rahmen des Bewerbungsverfahrens anfallen.