Unser Ziel ist es, chronische Wunden nachhaltig zu verschließen, anstatt Wunden einfach nur zu versorgen.
Als mehrfach ausgezeichnetes, junges MedTech Unternehmen, haben wir es mit unserem neuartigen innovativen Behandlungsansatz geschafft, die Wundversorgung auf das nächste Level zu heben und dabei vielen PatientInnen helfen zu können.
Genau das ist unser Antrieb und unsere Motivation. Wir freuen uns jeden Tag auf einen wertschätzenden Umgang miteinander, flache Hierarchien für die Umsetzung von Projekten, Raum für kreative Ideen und unsere Weiterentwicklung, spannende Aufgaben, unseren Humor und die Rückmeldungen zahlreicher Patienten, die uns von ihren geschlossenen Wunden berichten.
Aufgaben
Bewerbermanagement
Active Sourcing (z. B. LinkedIn)
Koordination und Durchführung von Bewerbungsgesprächen
Abstimmung mit Headhuntern und externen Partnern
Unterstützung bei der Umsetzung von Recruiting Strategien und Kampagnen
Ansprechperson für Mitarbeitende bei HR-Fragen
Begleitung von Offboarding-Prozessen
Vorbereitung von Arbeitsverträgen und HR-relevanten Dokumenten
Dokumentation und Protokollierung von Team- und HR-relevanten Gespräch
Operative Abstimmung mit der Geschäftsführung
Zuarbeit bei Präsentationen für Investoren
Umsetzung kurzfristiger HR-Themen
Sicherstellung der HR-Präsenz vor Ort
Unterstützung bei Budget- und Personalplanung
Qualifikation
Erfolgreich abgeschlossenes Studium des BWL oder eines ähnlichen Studiengangs
Erfahrung im operativen HR-Management
Freude an der Arbeit mit Menschen
Organisationsstärke und Hands-on-Mentalität
Reisebereitschaft
Einfühlungsvermögen, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
Benefits
Flache Hierarchien, offene Kommunikation und ein echtes Miteinander prägen unsere Unternehmenskultur
Ein Arbeitsumfeld, in dem du den Fokus behalten, mitgestalten und dein volles Potenzial entfalten
Individuell auf dich zugeschnittene, kontinuierliche Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten
30 Tage Urlaub pro Jahr
Leistungsorientierte Vergütung und speziell auf dich abgestimmte Extras
Jetzt bist Du dran!
Sende uns:
Deine Motivation und einen aussagekräftigen Lebenslauf &
Deine Gehaltsvorstellung
Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!
Noch Fragen?
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