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AUFTRAGSMANAGER FÜR
ERNEUERBARE ENERGIEN(M/W/D)

BRING DIE ENERGIEWENDE AUF KURS

St. Ingbert

Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation als Techniker oder Meister.
Du bringst Erfahrung im Auftragsmanagement mit, idealerweise im Bereich erneuerbarer Energien oder im elektrotechnischen Anlagenbau.
Du kennst die Auftragssteuerung im Serien- und Projektgeschäft und gehst sicher mit den unterschiedlichen Anforderungen um.
Du bist sicher in der Terminplanung und stimmst Ressourcenbedarfe zuverlässig mit den beteiligten Bereichen ab.
Du zeichnest Dich durch Eigenverantwortung, eine strukturierte Arbeitsweise und eine lösungsorientierte Kommunikation aus.
Du kommunizierst verhandlungssicher auf Deutsch und verfügst über sehr gute Englischkenntnisse für die internationale Abstimmung mit unseren Kunden und Projektpartnern.

Du steuerst die Abwicklung Deiner Aufträge von der Auftragsübernahme bis zur Auslieferung und koordinierst die beteiligten Schnittstellen.
Du überwachst Kosten, Termine und den Auftragsfortschritt, erkennst Abweichungen frühzeitig und stimmst geeignete Maßnahmen mit den beteiligten Bereichen ab.
Du bist Ansprechpartner für unsere Kunden und koordinierst die Abstimmung mit Vertrieb, Engineering und Fertigung. Änderungen, Claims und Mehrkosten klärst Du in Abstimmung mit den zuständigen Bereichen und dem Kunden.
Du dokumentierst den Auftragsstatus, behältst die relevanten Kennzahlen zu Umsatz, Ergebnis und Qualität im Blick und berichtest an die Leitung Auftragsmanagement.

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Urlaubstagen auf Vollzeitbasis
Flexible Arbeitszeitgestaltungsmöglichkeiten wie bis zu 2 Tage hybrides Arbeiten pro Woche
Flache Hierarchien & ein hohes Maß an Selbstbestimmung
Fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung, zum Beispiel durch regelmäßige Trainings & Seminare oder durch externe Schulungen

Sozialleistungen zusätzlich zur leistungsgerechten Vergütung (z.B. Shopping-Ticket-Plus-Karte regional, Mitarbeiterrabattportal, Willkommens-Prämie uvm.)
Mitgestaltungsmöglichkeiten durch unser Verbesserungsvorschlagswesen
Persönlicher Pate, der/die intensiv bei der Einarbeitung unterstützt