Fachkraft (m/w/d) der Beratung und Koordinierung in den Pflegestützpunkten Speicher
Der Eifelkreis Bitburg-Prüm ist der flächenmäßig größte Landkreis in Rheinland-Pfalz und mit 233 eigenständigen Gemeinden der gemeindereichste Landkreis Deutschlands. Der Landkreis grenzt an Luxemburg und Belgien und beheimatet rund 100.000 Einwohner. In der Region finden sich zahlreiche Kultur- und Freizeitangebote, die zusammen mit der reizvollen Naturlandschaft das Leben hier besonders attraktiv machen.
Wir bieten zum nächstmöglichen Zeitpunkt Vollzeitstellen (befristet auf 1 Jahr – maximal bis zum 31.12.2027) für
3 Fachkräfte (m/w/d) der Beratung und Koordinierung in den Pflegestützpunkten Speicher (Dienstort Bitburg) – Prüm – Arzfeld
zum nächstmöglichen Zeitpunkt an. Eine Besetzung durch mehrere Teilzeitkräfte ist im Rahmen des Jobsharings grundsätzlich möglich.
Ihre Aufgaben
Unabhängige, trägerübergreifende Beratung von hilfe- und pflegebedürftigen Menschen sowie deren Angehörigen zu Unterstützungs-, Pflege- und Versorgungsangeboten.
Ermittlung individueller Hilfebedarfe sowie Vermittlung, Koordination und Nachverfolgung geeigneter Unterstützungsleistungen.
Information und Unterstützung bei Fragen zur pflegerischen Versorgung, Sozialleistungen sowie bei Beschwerden im Pflegebereich.
Aufbau und Pflege regionaler Netzwerke sowie Zusammenarbeit mit Leistungserbringern, Kostenträgern, Kommunen und weiteren Akteuren der Pflege- und Versorgungslandschaft.
Förderung von Selbsthilfe, Nachbarschaftshilfe und bürgerschaftlichem Engagement zur Stärkung der häuslichen Versorgung.
Mitwirkung an der Weiterentwicklung regionaler Pflege- und Unterstützungsstrukturen sowie Mitarbeit in Arbeitskreisen und Gremien.
Ihr Profil
abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom/Bachelor/Master) im Bereich Soziale Arbeit, Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation entsprechend den landesrechtlichen Vorgaben
mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der sozialen Beratung oder im Gesundheits- bzw. Pflegebereich
fundierte Kenntnisse der Sozialgesetzgebung, insbesondere SGB V, SGB XI und SGB XII
Kenntnisse der regionalen Versorgungsstruktur im Bereich Pflege sind wünschenswert
idealerweise Zusatzqualifikation im Bereich Pflegeberatung nach § 7a SGB XI oder vergleichbare Qualifikation
ausgeprägte Kommunikations-, Beratungs- und Kooperationsfähigkeit
Fähigkeit zur selbstständigen, strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsweise
hohe soziale Kompetenz im Umgang mit Menschen in belastenden Lebenssituationen
Bereitschaft zur interdisziplinären Netzwerkarbeit
Besitz einer Fahrerlaubnis der Klasse B sowie die Bereitschaft, den eigenen PKW gegen Kostenerstattung zu dienstlichen Zwecken einzusetzen
Beherrschen der Microsoft-Office-Anwendungen und sicherer Umgang mit modernen Medien
gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Level B2)
Neben einer freundlichen Arbeitsatmosphäre und einer guten Vereinbarkeit von Familie und Beruf bieten wir:
Entgeltgruppe S 11 b TVöD-SuE
die Möglichkeit zum E-Bike-Leasing sowie ein bezuschusstes Jobticket
Vorteilsportal „Corporate Benefits“ mit vielen Vergünstigungen sowohl in Online-Shops als auch in Filialen
einen familienfreundlichen Arbeitsplatz bei weitgehend flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office-Lösungen
Die Bewerbung von schwerbehinderten Bewerbern ist ausdrücklich erwünscht.
Bewerben Sie sich bis zum 09.08.2026 über das Online-Stellenportal Interamt.
Ihre Ansprechpartnerin bei allgemeinen und organisatorischen Rückfragen ist Frau Lisa Rissling (Tel. 06561/15-2072, rissling.lisa@bitburg-pruem.de).
Fachliche Fragen beantwortet Ihnen der Leiter des Fachbereichs Hilfe zur Pflege Herr Rudolf Pick (Tel. 06561/15-5218, pick.rudolf@bitburg-pruem.de) gerne.
Nähere Informationen finden Sie unter www.bitburg-pruem.de